Soluções de formação “ready to use”
Os seus desafios
Se procura:
- Desenvolver um programa de formação perfeitamente alinhado com os objetivos e desafios da sua organização?
- Encontrar soluções de formação para equipas globais, com diferentes línguas e culturas?
- Implementar módulos de formação digital concisos e impactantes, que se encaixem facilmente nas agendas mais ocupadas?
- Padronizar práticas em toda a sua organização?
Se se identifica com algum destes cenários, estamos preparados para ajudá-lo a desenvolver o seu projeto!
Learning Collection do Grupo Cegos
A força do Grupo Cegos reside não apenas na sua vasta experiência global, mas também na diversidade e adaptabilidade das suas equipas e soluções.
Ao longo dos anos, desenvolvemos uma coleção abrangente e consistente que integra as competências essenciais para o sucesso de pessoas e organizações em todo o mundo.
A Learning Collection do Grupo Cegos inclui mais de 100 cursos de formação “ready to use”, presenciais ou à distância, complementados por mais de 4.000 recursos digitais e módulos de e-learning. Disponíveis em até 30 idiomas, estes módulos podem ser combinados para criar percursos de aprendizagem personalizados, ajustados às necessidades específicas de cada organização.
22 competências essenciais para hoje e para o futuro
Concebida para desenvolver competências universais que atravessam fronteiras e setores, a Learning Collection do Grupo Cegos está estruturada em 22 competências essenciais, organizadas em 5 grandes áreas-chave.
Desenvolvimento Pessoal
Trabalhar de Forma Colaborativa
Management e Liderança
Business Transformation
Vendas e Relação Cliente
Formatos de formação curtos e flexíveis
Formação de 2 dias em tempo real
presencial ou remoto
Formação de 2 dias em tempo real
Programas intensivos, presenciais ou online, realizados em dois dias consecutivos ou em várias sessões no contexto de uma jornada blended learning.
Baseiam-se na metodologia 4REAL, que promove resultados tangíveis, com atividades pré e pós-formação, conteúdos complementares e recursos adicionais que reforçam a motivação e a eficácia da aprendizagem.
Sessões LIVE
½ a 1 dia em tempo real, presencial ou remoto
Sessões LIVE
As sessões LIVE são formações interativas com duração entre meio dia e um dia completo, com uma média de 15 participantes.
A metodologia LIVE (Live, Immersive, Value-creating & Emotion-inducing) combina atividades, momentos colaborativos e trabalho individual, criando experiências de aprendizagem envolventes e memoráveis.
Catálogo E-learning
Módulos de formação e assets digitais
Catálogo E-learning
Disponibilizamos mais de 4.000 títulos, em até 30 línguas, compatíveis com as principais plataformas LMS.
A variedade de formatos cobre todas as etapas do processo de aprendizagem.
Contacte-nos para conhecer a oferta digital do Grupo Cegos e as oportunidades de distribuição do catálogo e-learning.
Contacte-nos
Playlists
Percursos de auto-formação
Playlists
Mais de 20 percursos de aprendizagem autodirigidos, com durações entre 30 minutos e 3 horas, disponíveis em 7 idiomas.
Permitem que cada participante desenvolva competências ao seu ritmo e podem ser personalizadas segundo as necessidades e funções da sua empresa, incluindo elementos de marca e recursos adicionais.
Ao implementar o seu programa de formação com o Grupo Cegos, beneficia de:
- Uma equipa dedicada que gere o projeto de forma rigorosa.
- Uma rede global de parceiros e formadores certificados, presente em mais de 50 países.
- Uma metodologia comprovada que estimula experiências de aprendizagem transformadoras.
- Conteúdos prontos a usar, ergonómicos e interativos.
- Uma oferta completa que responde a 5 grandes áreas-chave e desenvolve 22 competências essenciais para acelerar a performance das organizações,
LearningHub
A plataforma LearningHub @Cegos: a sua formação acessível em qualquer lugar e a qualquer momento.
Todos os programas de formação incluem acesso à plataforma LearningHub@Cegos, que permite às equipas manterem-se motivadas e conectadas, reunindo num só espaço todos os recursos e atividades formativas.
A plataforma promove a interação com o formador e entre participantes, proporcionando uma experiência de aprendizagem contínua e integrada.
- Interface moderna, personalizável e multilingue.
- Acompanhamento do progresso dos participantes com dashboards de performance.
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