"Estamos novamente a viver uma era de disrupção global"

A aceleração tecnológica, impulsionada pela Inteligência Artificial, está a colocar às organizações um desafio que já não é apenas tecnológico, mas sobretudo humano, o de preparar as pessoas para acompanhar essa velocidade de mudança com as competências certas.

Na entrevista publicada na revista Human, Ricardo Martins, Diretor Geral da Cegoc, reflete sobre este momento a propósito de uma data simbólica para a organização: as novas instalações da Cegoc em Lisboa, integradas num Grupo Cegos que celebra 100 anos de história. Ao longo deste século, o grupo acompanhou sucessivas transformações do mundo do trabalho, e é essa capacidade de se reinventar continuamente, mais do que a longevidade em si, que Ricardo Martins destaca como o verdadeiro traço distintivo da organização.

A Inteligência Artificial como acelerador, não como substituto

Sobre o papel da Inteligência Artificial nesta nova fase, Ricardo Martins é claro quanto à posição da Cegoc, a tecnologia não substitui as pessoas, acelera as suas capacidades. O seu valor real depende daquilo que continua a ser exclusivamente humano, pensamento crítico, criatividade, capacidade de decisão, ética e liderança. Na entrevista, aborda ainda os desafios do grupo na atração de talento, o exercício da liderança num contexto de mudança permanente, e o impacto da IA em áreas como o recrutamento, o assessment e a própria aprendizagem.