Como promover uma aprendizagem bem-sucedida em 6 passos
Considerando que “só é possível incrementar competências e acelerar verdadeiramente a performance através de uma aprendizagem que vá muito para além da mera aquisição de conhecimentos”, Cátia Silva, Head of Open Courses Business Development e Multimodal Learning & Development Advisor na CEGOC, partilha no Empreendedor.com 6 passos para uma aprendizagem bem-sucedida:
1 - Para além de teoria, proporcione prática e feedback:
Ajude os formandos a corrigir os seus erros e aperfeiçoar o desenvolvimento das suas competências, práticas e comportamentos.
2 - Combine diferentes formas de representar conceitos-chave:
Selecione a informação a destacar e forneça materiais simples e com informação devidamente estruturada e organizada.
3 - Construa atalhos mentais que ajudem a memorizar:
Aprenda a relacionar conteúdos e facilite assim o acesso àquilo que aprendeu.
4 - Apresente a informação certa na altura certa:
Evite momentos de sobrecarga mental que podem impedir ou bloquear o processo de aprendizagem.
5 - Promova o foco e a atenção dos formandos:
Dê instruções claras e organizadas, concentre-se no essencial e apresente o conteúdo de forma gradual.
6 - Ajuste o nível certo de dificuldade:
Encoraje os participantes a desenvolver o seu atual nível de proficiência, mas dando um pequeno passo de cada vez.
Quer explorar cada uma destas 6 sugestões?