Formação: Escola de Coaching Executivo

O coaching assenta no pressuposto que as pessoas têm, em si, os recursos necessários para responderem eficazmente aos desafios com que se deparam. O papel de um coach será o de criar o espaço necessário para que a sabedoria do seu cliente possa emergir. Trata-se de um espaço conversacional cujo foco de orientação é dirigido para a reflexão e criatividade.

A proposta formativa da Escola de Coaching Executivo da Cegoc visa o desenvolvimento destas competências, num contexto profissional, cumprindo os mais elevados padrões mundiais, através dos processos de certificação da International Coach Federation.

Apresentamos a mais vasta e diversificada oferta de cursos certificados pela ICF em Portugal, cobrindo todos os seus níveis de certificação; ACTP, ACSTH e CCE.

O blog de Coaching

Coaching num contexto de gestão de projetos

04 Dec

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O coaching é uma ferramenta de gestão muito eficaz, mas, no entanto, conheço poucos gestores de projetos que adotam um estilo de coaching ao liderar a sua equipa. A realidade é que muitos gestores de projetos não entendem o coaching e a grande maiori...

O processo de Coaching como ferramenta ideal na procura de emprego

27 Nov

O blog de Coaching

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Cada vez mais são os projetos de desenvolvimento onde se incluem os processos de coaching como peça chave para conseguir objetivos definidos. Está mais que comprovado que o coaching consegue proceder a alterações comportamentais num curto espaço de t...

Porque “está na moda” o mindfulness?

16 Nov

O blog de Coaching

Porque “está na moda” o mindfulness?

Cada vez que associamos a palavra “moda” a qualquer conceito, parece que estamos a antever que não irá durar muito tempo. A moda vai mudando e não perdura no tempo. Já chamaram “moda” à Inteligência Emocional, chamaram “moda” ao Coaching e agora é a ...