Formação : HR & Talent

O blog de Liderança e Management

RGPD e Recursos Humanos – 2ª Parte

01 Aug

O blog de Liderança e Management

RGPD e Recursos Humanos – 2ª Parte

Um trabalhador ou ex-trabalhador pode obter todos os dados a seu respeito, sejam eles armazenados no computador ou em papel. Por exemplo, ele tem o direito de aceder nomeadamente a dados relacionados com o seu recrutamento, a sua história de carreira, a sua remuneração, a avaliação do seu desempenh...

10 razões que comprovam a relevância da velocidade da confiança nos dias de hoje

15 Jul

O blog de Liderança e Management

10 razões que comprovam a relevância da velocidade da confiança nos dias de hoje

O livro “The Speed of Trust” foi publicado pela primeira vez em 2006, com uma afirmação muito ousada no subtítulo – “The One Thing That Changes Everything”. No entanto, o seu autor Stephen M. R. Covey sabia que esta ousadia era verdadeira, pois tinha vivenciado esta realidade ao nível pessoal e pro...

Re-humanizar o Digital Learning

05 Jul

O blog de Liderança e Management

Re-humanizar o Digital Learning

Introduzir e maximizar as potencialidades da utilização da tecnologia nos processos de desenvolvimento de competências é, para muitas organizações, uma realidade. Para outras tantas ainda representa um enorme desafio devido, em parte, às muitas resistências que “stakeholders” e formandos apresentam...